۱۲۵۰ سرباز کردستان در مسیر مهارت‌آموزی؛

نشست برنامه‌ریزی برای اجرای «طرح سرباز ماهر» در بخش کشاورزی

۰۷ مهر ۱۴۰۵ | ۱۵:۰۴ کد : ۲۵۶۷۸ اخبار
تعداد بازدید:۱۵
جلسه هماهنگی اجرای طرح «سرباز ماهر» در مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان کردستان برگزار شد. در این نشست، روند اجرای برنامه مهارت‌آموزی کارکنان وظیفه و ظرفیت‌های آموزشی بخش کشاورزی بررسی و سهمیه ۱۲۵۰ نفری استان کردستان برای آموزش مهارت‌های شغلی اعلام شد. بر اساس این برنامه، آموزش مهارت‌های مرتبط با بخش کشاورزی به مراکز تحقیقات و آموزش کشاورزی واگذار شده و هماهنگی میان دستگاه‌های مرتبط برای اجرای دوره‌ها و بهره‌مندی کارکنان وظیفه از گواهینامه‌های مهارتی مورد تأکید قرار گرفت.
نشست برنامه‌ریزی برای اجرای «طرح سرباز ماهر» در بخش کشاورزی

جلسه هماهنگی اجرای برنامه مهارت‌آموزی کارکنان وظیفه در قالب «طرح سرباز ماهر» با حضور نمایندگان نیروهای مسلح و مسئولان معاونت آموزش مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان کردستان برگزار شد.
در این نشست، بر توسعه آموزش‌های مهارتی برای کارکنان وظیفه و فراهم‌کردن زمینه بهره‌مندی آنان از مهارت‌های کاربردی پس از پایان خدمت تأکید شد. بر اساس این طرح، کارکنان وظیفه در طول دوران خدمت خود با توجه به ظرفیت دستگاه‌های آموزشی، امکان فراگیری مهارت‌های شغلی و دریافت گواهینامه مهارت را پیدا می‌کنند تا مسیر ورود آنان به بازار کار پس از خدمت تسهیل شود.
مهارت‌های مرتبط با حوزه کشاورزی نیز در چارچوب این برنامه، به مراکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی واگذار شده است و مراکز استانی سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی، متناسب با ظرفیت‌های آموزشی خود، در اجرای این بخش مشارکت دارند.
در این نشست، محیی، معاون آموزش مرکز، ضمن خیرمقدم به حاضران، بر اهمیت برنامه‌ریزی منسجم برای اجرای دوره‌های مهارت‌آموزی کارکنان وظیفه تأکید کرد. در ادامه، حجت‌الاسلام کشتمند، نماینده دفتر نمایندگی ولی‌فقیه در مرکز، به بیان نکاتی درباره اهمیت آموزش، توانمندسازی و آمادگی جوانان برای ورود به عرصه‌های اجتماعی و اقتصادی پس از دوران خدمت پرداخت.
سپس خالد مرادی، رئیس اداره آموزش بهره‌برداران مرکز، ضمن تشریح روند اجرای «طرح سرباز ماهر» در شرایط کنونی، گزارشی از برنامه مهارت‌آموزی و ظرفیت‌های آموزشی بخش کشاورزی ارائه کرد. وی همچنین سهمیه تعیین‌شده برای استان کردستان را ۱۲۵۰ نفر اعلام کرد و با ارائه گزارشی از وضعیت عملکرد دستگاه‌های مرتبط، بر ضرورت هماهنگی میان مجموعه‌های مجری برای تحقق سهمیه و اجرای مطلوب برنامه‌های آموزشی تأکید کرد.
در ادامه، نمایندگان سپاه، ارتش، فرماندهی انتظامی و مرزبانی استان کردستان دیدگاه‌ها، ظرفیت‌ها و ملاحظات اجرایی خود را درباره روند شناسایی و معرفی کارکنان وظیفه، برنامه‌ریزی دوره‌ها و هماهنگی‌های مورد نیاز برای اجرای آموزش‌های مهارتی مطرح کردند.
«طرح سرباز ماهر» با رویکرد ارتقای مهارت‌های شغلی کارکنان وظیفه و افزایش آمادگی آنان برای ورود به بازار کار پس از پایان خدمت اجرا می‌شود. بر اساس سازوکار این طرح، افرادی که دوره‌های مهارتی را با موفقیت طی کرده و گواهینامه مربوط را دریافت کنند، می‌توانند از ظرفیت‌ها و تسهیلات پیش‌بینی‌شده برای مهارت‌آموختگان پس از خدمت بهره‌مند شوند.
در این میان، مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان کردستان با تکیه بر ظرفیت‌های آموزشی و تخصصی خود، نقش مهمی در ارائه آموزش‌های مهارتی مرتبط با بخش کشاورزی به کارکنان وظیفه استان بر عهده دارد.

آخرین ویرایش ۰۷ مهر ۱۴۰۵