با رویکرد صیانت از حقوق کارکنان و ارتقای کارآمدی سازمانی انجام شد؛
بازنگری در ساختار مشاغل و فرآیندهای منابع انسانی؛ گامی برای تقویت حکمرانی اداری در مرکز کردستان
به گزارش روابط عمومی مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان کردستان، در راستای ارتقای بهره‌وری سرمایه انسانی، شفاف‌سازی فرآیندهای اداری و اطمینان از انطباق امور پرسنلی با ضوابط و مقررات، بازدید و ارزیابی تخصصی وضعیت اداری و پرسنلی مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان کردستان توسط هیئتی از حوزه منابع انسانی سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی انجام شد.
در این برنامه، حجت رضایی، رئیس گروه طبقه‌بندی و امور مشاغل کارکنان، مهندس عبدی، رئیس اداره کارگزینی و مهدی شریعت، کارشناس مسئول پیگیری امور حقوقی دفتر منابع انسانی سازمان تات، با حضور در واحدهای اداری مرکز، فرآیندها و مستندات مرتبط با امور کارکنان را به‌صورت میدانی مورد بررسی و ارزیابی قرار دادند.
ساماندهی و نحوه بایگانی پرونده‌های پرسنلی، انطباق عناوین شغلی با پست‌های سازمانی، ثبت و کنترل ورود و خروج کارکنان، نحوه احتساب سوابق خدمتی، وضعیت مانده مرخصی همکاران و احکام کارگزینی از جمله مهم‌ترین محورهای این ارزیابی بود.
در جریان این بازدید، ضمن بررسی پرونده‌ها و مستندات اداری، موارد مرتبط با فرآیندهای منابع انسانی مورد تطبیق و ارزیابی قرار گرفت و بر دقت در ثبت اطلاعات، رعایت ضوابط، ساماندهی مستندات و صیانت از حقوق کارکنان تأکید شد.
این ارزیابی با رویکرد پیشگیری از مغایرت‌های اداری، افزایش شفافیت، تقویت انضباط سازمانی و ارتقای کیفیت مدیریت سرمایه انسانی انجام شد و می‌تواند زمینه‌ساز بهبود فرآیندهای اداری و افزایش کارآمدی ساختار منابع انسانی مرکز باشد.
